洪澤首先面試的是人事崗位。
來應聘的有四個人，全是妹子。
年齡25歲到35歲不等。
洪澤只是考較了一下基本的問題，就選了年齡27歲的李楚。
李楚畢業于京城的一家學校，學校很不錯，是四位應聘者當中，本科學校最好的一位，也有三年的工作經驗，讓洪澤比較滿意。
在完全不了解對方的時候，洪澤也只能先按照本科學校來挑選，然后再看簡歷。
起碼本科學校好的話，足以證明這人算是個不笨的人，而且也懂什么時候該做什么，高中不就是該好好學習么。
綜合考慮下來，洪澤選擇了她。
此時，洪澤他們工作室已經租好了地方，距離洪澤的學校不算近。
并且考慮到洪澤下半年就要搬回到老校區上課，工作室的辦公地點，距離老校區相對較近一點。
此時房子還在裝修中，洪澤沒過去看過，都交給了周敏去操作。
他一直盯著專輯伴奏的制作，對于裝修的熱心程度不高。
李楚進入工作狀態很快，問清楚缺什么類型人之后，就開始發布招聘信息。
3月20號，洪澤工作室的基本人員，已經招聘的差不多了。
因為洪澤工作室不是大型公司，需要的人并不是很多，而且需要一些專門人才。
洪澤這次招聘的人，分別是宣傳策劃員劉啟、官方粉絲管理人員孫博文、商務合作專員錢浩。
周敏是他的助理，以后還是擔任他的助理，把商務合作這塊，交給錢浩去處理。
錢浩處理完第一遍后，交給周敏審核，然后才會交到洪澤這邊。
除了這四個人外，洪澤公司的財務，并不是招來的人，是張半安給他安排了一個。
洪澤本來是要自己招人，但張半安非說要幫忙，洪澤拗不過他，只好讓他安排了一個人，是張半安的得力干將，今年34歲，叫做王燦。也是洪澤這次招人，唯一超過30歲的。
工作室最年輕的，是一個文員兼前臺，叫做吳曉楠，今年才20歲，大專畢業，也是學歷最低的一位。
除此之外，還跟一位攝影師和一位形象造型師簽署了合作協議，雙方僅僅是合作而已，沒必要特別招攝影師和造型師進入工作室。
三月底，工作室正式投入運營，他的身邊，這團隊也正式了起來。
辦公地點打掃很快，買了一些東西，簡略裝修了一番，就直接投入使用。
洪澤來看過一次，沒什么特別的，他也不愿意管這些，都交給周敏去處理一番。
周敏現在的工作很輕松，因此洪澤把工作室一些基本的管理，先交給了她。
工作室正軌起來后，按洪澤的吩咐，先建了工作室的官方微博賬號。
孫博文也在管理這個。
他本身就是某論壇的版主，對于論壇管理相當有心得，也對網民的一些心態很了解，洪澤看中他，就是看中了他論壇版主的經歷。
在網上能混的風生水起的孫博文，肯定懂怎么維護粉絲團。
其后，洪澤就讓他們開始在物色一些劇組組成人員。
洪澤總是要成立自己的團隊的。
他的工作室是他作為明星的團隊，同時也得是他作為導演的團隊。