“謝謝王老師，只不過，我之前一直都是在組裝段，別的地方我并沒有熟悉....”阮劍有點忐忑地說道。
“所以你更要好好學習啊，這么一下子，公司的品質就靠你一個人來把握了，”
王北北說道：“這里就像是老窩，而北方兵器那邊只是一個新窩，咱們要是老窩都保不住了，新窩再多都沒有用了。”
“王老師，我一定會努力，不會給你丟臉的，”阮劍信誓旦旦道。
“那就好，我其實也是看好你的，不然不會力排眾議把你留下來。”王北北微笑著拍了拍他的肩說道。
誰做誰知道，這事王北北壓根就沒跟任何人商量，因為北方兵器那邊根本就沒得商量，政審不通過，就不允許接觸，這是硬性規定。
然而后世的人談起這段黑歷史的時候，都會提到一帆科技的造神能力。
就是這么一個企業，把一些畢業生活生生的造成了一堆制造業里的神話，更可怕的是，那不是一個兩個，而是一群....
而那個時候的水蛇二代‘小青’，其實就像是現代的老人機，勉強能夠用而已；
進到北方兵器的3015工廠里時，李強他們都是帶著好奇的心態。
然后很快，他們就發現自己與這個工廠的格格不入。
如果說信誠電子那邊是一個友好的環境，至少對待外界都是一種接納和包容的文化。
那么，在3015工廠里面，他們接觸到的就完全是排斥和質疑，甚至是敵意。
一群二十來歲，懷抱著激情又沒有經歷過什么苦難的人，在這種環境下，肯定很難生存下去。
就連打飯的阿姨，見到這些生面孔時，手抖的頻率也比平時都要高很多....
廠里都是些相處好多年甚至幾十年的同事，大家一直都這么樣，反正都還能吃飽穿暖；
可現在，突然空降來了這么一群小娃子，而且據說還是那個不會給廠里謀福利的副總經理弄來的....
就這情況，沒直接揍人就已經算不錯了。
誰會給他們好臉色看？這擺明就是壞大家飯碗。
但是誰也沒想到，這些沒接觸過社會污染的人，進入到產線后會怎么樣。
他們帶來的其實并不多，就只是一個標準，經過張一帆認同的，可接受和不可接受的標準！
于是各個工序正常開工了，因為他們可以在mrb會議上直接簽名，這種外觀不良本身就是可以接受，但是供應商要去改善的東西。
在產線上，也沒必要那么多吹毛求疵的地方，民用產品的質量成本必須控制在可接受的范圍之內.....
就連江懷自己都沒想到，王北北這一招還真的管用，就因為用上了一群什么都不怕的學生...</p>