“哦？你說說看。”李政賢三人都有些好奇的看向了李武軒。
“致軒是老三，從小到大父母長輩寵著，我們這些當哥哥的也讓著他，他從小養成的習慣就是不樂意被人管著，讓他進公司從底層員工做起，以他的性格他肯定是不滿意的。”
聽到這兒，李政賢冷哼一聲道：“哼！他眼高手低還有理了？那你這意思是讓我把會長的位置讓給他？”
李武軒趕忙擺手解釋：“不是不是，我不是這意思，我的意思是，可以不可以從集團下面找一家經營不善的子公司交給致軒去管理？
這樣一來，到了那邊沒人管著他了，他想怎么折騰就怎么折騰，也算給他一個證明自己的機會。
如果他能把公司經營好，那足以證明致軒不是眼高手低，反而是懷才不遇。
而就算最后他沒把公司經營好，反正一家經營不善的公司而已，致軒也不至于給集團再造成什么大的損失了，而且還能讓他接受一次事實教育，知道自己幾斤幾兩，接下來他總該踏下心來從基層開始工作了吧？”
說到這兒，李武軒略顯擔心道：“只是這樣一來，致軒肯定就得暫時離開李氏電子，這主意又是我出的，就算爸媽你們能理解，可致軒呢？他會不會以為我是想把他踢出李氏電子？”
李氏電子是李氏集團旗下最大的子公司，也是李氏財團最大的利潤池，占了整個李氏集團的80%體量。
所以，拿下李氏電子，就等于拿下了李氏集團。而離開李氏電子，也就等于離開了李氏集團核心層。
這玩意兒就跟爭皇位一個道理，一個皇子從京城被派到邊疆去了，這邊疆還是一塊苦寒之地，要什么沒什么，那他這輩子肯定就跟皇位無緣了。
李致軒能樂意嗎？寵他寵到罵一句都舍不得的李政賢夫婦能樂意嗎？
聽老二說完，李政賢眉頭輕皺考慮了一下，然后看向了老婆，問道：“這倒也是個辦法，你覺得呢？”
把老三踢出李氏電子？邊緣化？也挺好。
金寶英的眼神在李政賢父子三人的臉上一一掃過，暗自思量，而后點頭道：“給他安排個助手吧，以免惹出什么大亂子來。”
“好！那就這么辦吧！”看金寶英同意了，李政賢點點頭，然后表情有些嚴肅的扭頭看向兩個兒子，問道：“你們覺得讓他去哪家公司合適？”
李文軒稍作思考，答道：“目前，集團旗下經營不善的公司有寶健食品公司、李氏醫療公司下面的子公司康復投資公司，還有一個半死不活的星紀娛樂。”
“這三家嗎？”李武軒表面上作思索狀，好像在思考這三家公司哪家更適合他的弟弟。
可實際上，他心中暗恨！因為這些情況他就不了解，或者說了解的不全面。這又是為什么？是他不想嗎？
當然不是，是他沒資格去了解這些。畢竟李文軒才是李政賢培養的接班人，集團的具體情況哪輪得到一個區區李氏電子的企劃部部長去了解？</p>