doris已經過來請他：“您是今天替代銷售總監的組長lin吧，麻煩您先出去一下，您已經被開除，關于后續事宜會有人事部同事跟您交接！”
“不是，我做什么了就被開除了？”lin一頭霧水想要個理由，然而對上黎澤川目光的瞬間，就被那股迫人的威懾力鎮住，那眼神如同凌空襲來的刀劍，讓人不由得心肝發顫，lin立馬識相地自己走出去。
辦公室瞬間鴉雀無聲！
黎澤川犀利目光再次看向每一個人，見他們都進入了狀態，才開口：“很抱歉耽誤了大家半個小時，在開會前我再處理一件小事，人力總監麻煩站起來一下！”
話音落下。
人力資源總監kevin心都提到了嗓子眼，剛剛他還拉小群吐槽總經理，以為有人泄密，總經理要說這事，心虛地推開凳子起身，手心都緊張得冒出了層薄汗，打磕巴：“總……總經理，我是人力資源總監kevin！”
“嗯，公司不需要沒有時間觀念的廢物，今天沒到場的人一律開除！”黎澤川發話，語氣簡短果決。
kevin見說的不是拉群的事，心瞬間放下來，趕忙低頭在電腦例會名單上確認，今天缺席的人身份都很高，他謹慎的核對：“經理您的意思是將生產主管evan、市場調研主管colin、銷售總監noah，以及渠道總監david和客戶服務經理cole一起開除嗎？”
“嗯，開！”黎澤川態度堅定，說完，有些不太放心kevin的工作能力，又補充道，“一個月內招到人完成交接工作，通過面試的還要帶到我這里終審，能處理好嗎？”
“能！”
“好，坐下吧！”
聽到這個決定，在場的人全都屏住了呼吸，覺得黎澤川這是要裁掉公司大動脈，所有人內心瞬間警鈴大作，生怕下一把火燒自己身上。
只有doris在一旁暗暗叫好，心想這種心思不正又擺譜的員工就應該開掉，解氣！
處理完辭退的事，黎澤川開始講正事：“據我觀察的這段時間，我發現公司存在很多問題，研發部門進度滯后，公司核心板塊的生產部門管理一塌糊涂，還有銷售部門，近三個月來業績一直處于下滑狀態，我希望你們能意識到事情的嚴重性，從現在開始進行工作分析、問題分析，做出改進方案和未來執行計劃，三天內我需要看到你們每一個人的態度和執行力，要是做不到，或者覺得我是在強人所難，又或是你們單純看不慣我這個人，現在就可以走，有要離職的嗎？”
黎澤川屈指敲在桌上，語氣里大有山雨欲來風滿樓的兇勢。
眾人被嚇得汗流浹背，紛紛搖頭表態：“總經理您放心，您提的意見我們會立馬改進處理。”
“很好，那今天就到此為止，散會！”
黎澤川撿起桌上鋼筆，大步走出會議室。
直到他離開，在場都沒人敢再議論。
kevin甚至默默解散了剛建的群。
doris跟上總經理的步子忍不住朝他豎大拇指，之前她在凌風開會，就沒有四個小時以下的會議，多數情況都是領導喋喋不休說幾個小時抓不住會議重點，然而黎澤川十分鐘就開完了會，她又想起上次的事，告密道：“總經理，你把上次人事部的老阿姨aria也辭掉吧，那次我跟她打架就是因為她在背后蛐蛐你，說你壞話，我當時是怕你生氣才沒說原因，你都不知道她那會……那小人得志的模樣有多可惡！”
doris現在說起來都一肚子氣，拳頭緊緊攥著，大有一種，再見到aria還想再來一架的兇狠。
黎澤川卻是微揚眉梢，笑她：“所以說，你上次是為了我？”
“哎呀，聲張正義而已，我是看不慣有人詆毀我英明的總經理！”
“可管理一個公司不能靠意氣用事，再說了，誰人背后無人說，只要工作能力沒問題，隨她議論吧！”黎澤川一副無所謂的態度走進辦公室。