楊書記的辦公室裝飾很簡單，白墻地板，墻上還掛著偉人和列寧、馬克思、恩格斯四人的畫像和幾副標語，辦公桌上有一部電話，一盞臺燈，其他地方都被各種文件堆的滿滿當當。
辦公桌后面是一排文件柜，里面同樣是擁擠不堪，或許肖衛國四處轉悠太過隨意，李永軍害怕楊書記回來后看到肖衛國這樣會訓斥他，低聲叫道：
“衛國別轉了，快回來，楊書記很快就回來了。”
就這大一間屋子，也沒什么特別的，肖衛國點點頭就坐到了沙發上。
門外的走廊上傳來了一陣“噔噔”的鞋跟聲，聽聲音人不會少，至少得有六七個，不一會楊書記辦公室的門就被打開了，當先進來的就是楊書記本人。
看到這么多人進來肖衛國三人趕緊起身讓位置，楊書記看到他們的舉動趕緊笑著擺手道：
“你們坐你們的，我們可不是來跟你搶沙發坐的。”
“哈哈。”跟楊書記進來的幾個領導都笑。
眾人笑罷，楊書記把李永軍的接班手續遞給眾人傳閱，指著肖衛國三人道：“這三位就是我剛才說到的那三個孩子，李永軍的接班手續咱們特事特辦，別讓孩子來回跑手續的事，今天大家都在，正好給他把所有手續都一起辦了。”
“好。”
“可以。”
“待會回去我就讓人去辦。”
“聽書記的。”
其他領導都點頭答應，他們都知道楊書記是什么人，這個老人沒有私心，現在人也看到了，確實是自家廠子里的職工子弟，這種不損原則的事他們也樂的給楊書記一個面子。
“至于肖衛國和李永紅兩人，雖然他們沒有接班的資格，但作為咱們職工兄弟的兒女，家中父母不在，孩子們流落在外以撿廢品為生，咱們這些人，不管是作為領導還是作為叔伯長輩，都不能坐視事不管。”
這事其他幾個領導就沒法接話了，要說他們廠里想幫人最簡單的辦法就是給工作，可他們這種單位的工人名額可不是變出來的，除非某個部門擴編，不然誰說話都不好使，不然李廠長也不會那么想要肖衛國的那個接班名額了。
幾個領導面面相覷，片刻后有個女領導說道：
“既然是咱們職工子弟，幫肯定是要幫的，可幫助方法上卻不好說，按理說最好的辦法是給兩個孩子找份工作，可工作的口子一旦打開想收回來就難了。”
楊書記和其他領導聞言都是點頭，軋鋼廠可是幾萬人的大廠，其中困難家庭不知凡幾，一旦給肖衛國他們開了給工作的先例，其他職工子弟找來怎么辦？
就算他們下大魄力把困難家庭的孩子都安排了，那些家庭不太困難的職工子弟沒有工作你就不能安排了嗎，這不就成了看人下菜碟了嗎，再說誰能區分開哪個是真正的困難家庭呢，那以后還怎么提現公平公正呢？
另一個領導想了想說道：“楊書記既然提到了幫助就沒有說要安排工作這種事，這是原則問題，咱們要不問問這兩位小同志在生活上有什么具體需要幫助的沒有。”
所有人的目光都落在了肖衛國和李永紅的身上，肖衛國兩人被看的渾身不自在，肖衛國干笑道：
“我們也沒什么需要幫助的。”
楊書記這些人都是正直無私的那種，越是這種人肖衛國就越不想傷害他們，面對李廠長那種人他還敢開口要點工廠廢件，可楊書記這邊他卻不能開口，因為這種事原則上是不被允許的。最近轉碼嚴重，讓我們更有動力，更新更快，麻煩你動動小手退出閱讀模式。謝謝</p>