網友們將這個模板套用到孟川身上，卻發現只要把前面兩個順序調換一下，居然會完全吻合。
羨慕嫉妒
只恨蒼天未改我容顏
百樣米養百樣人，百種人有百種心思，不一而足。
人生這一輩子總會遇到不少別人家的孩子，只不過這些在孟川看來都無關痛癢。
因為，他自己就一直是別人口中的別人家的孩子。
這是孟川在被人提醒后看微博時，私下對蘇瑛說出的一句相當欠揍的話。
其實蘇瑛一直覺得，孟川是欠揍的。
林姨的女兒是那么優秀，如果不是高考時連續三天高燒，又不愿復讀不愿出國。怎么可能會去一個普通的一本院校，又怎么可能會遇到這么一個與她天差地別的孟川。
最讓蘇瑛憤懣的是林伊提及孟川時，總是會褪去那一身被眾人捧在手心的小公主的驕傲，表現得一如普通的平凡女子。
這種巨大的落差，一直讓蘇瑛覺得孟川配不上這種對待。
直到蘇瑛來到興遠公司后，她的感官才有了一些改善，但也只是改善。
言歸正傳，招聘會正式開始，孟川主動讓出中間位置。
這倒不是蘇瑛要求的，而是孟川發現他坐在一旁悠哉悠哉的看著，好像更有樂趣。
剛開始前來遞交簡歷的人并沒有幾個，畢竟那么多家企業，興遠公司又是在最里面角落，人流還沒能涌到此處來。
只有幾個本身是應聘會計和采購的，并且恰好關注了孟川微博，并且又恰好的，在這個忐忑的時間點還打開手機打開微博的人，才在開場后，路線精準的直奔目標，g15區域。
一開場就來到興遠公司招聘地點的，總共有七人。
看簡歷，初步面試，每個人花費蘇瑛的時間基本保持在三到五分鐘左右。
這些人在投完興遠公司這邊的簡歷后，又匆忙離開去轉投他家。
廣撒網，多斂魚，擇優而從之。
這基本是所有求職者的現狀與心態，孟川作為過來人，對此倒并無反感。反而在看到他們匆忙的腳步后，孟川還頗有感慨。
一種，成功人士的感慨。
這撥人離開后，蘇瑛就開始就著簡歷給孟川分析每個人的面試，比如這個人其實是在說大話，比如這個人看著老實可能善于拍馬很油滑，比如那個人可能上進心不足
蘇瑛說了不少，直把孟川說得一愣一愣的。
有些孟川是看得出來的，比如應聘采購主管卻說大話的那個，說他在某農業科技相關的外企工作過三年，剛剛離職擁有豐富經驗，簡歷上也寫了外企的名字和三年詳細工作經歷。
可問題在于這家外企早在半年前被華國某私企收購，早就改名并且大刀整改過。
這個消息度娘暫時還沒有更新，但作為業內人員只要還與外界接觸的，都知道這件事情。
更不要提，此人還說自己是剛剛離職，是內部員工。
但有更多，是孟川無法通過這短短分鐘看出來的，孟川對此很是好奇。
孟川好奇想學，蘇瑛自然樂意傳授講解。
“比如這個張田，面試時話不多看著忠厚，但他故意磨蹭的排在最后一位，且一直都在觀察我們。”
“在察覺出我有意無意的不時征詢你意見后，他面試過程中偶爾就會冒出幾句贊賞你的話。而且說的毫不突兀，拍馬屁拍得可以說如同春雨潤物細無聲。按我的話說，他應該去做銷售，應聘會計可真是屈才了。”
“這么說，在你這里其實面試并僅是相互交談的那分鐘”孟川領悟道。
“是的，孟董這關鍵點抓得很對。”
雖然蘇瑛夸獎著孟川，但仍然板著臉一副老女人不茍言笑的樣子。這使得被林伊拜托幫忙解決蘇瑛感情問題的孟川，有點壓力山大。
蘇瑛所講解的內容，有孟川知道的，有孟川書上看過的，有孟川自己觀察思考也能得出的。
但是，孟川還是更喜歡蘇瑛來給他講課。
畢竟，看著一名美女可比看著枯燥的書本要有趣太多。
對，蘇瑛是一名三十歲的正值的美女。只是她的工作能力，以及她永遠都生人勿近的樣子，總讓旁人下意識的忽略了她的美貌。請牢記收藏,網址最新最快無防盜免費閱讀</p>