“那江主任怎么辦”趙原苦笑。
盡管江強在醫院的口碑不咋好，小氣又狡猾，但他對趙原不錯。
倘若不是他包容自己，諸多幫助，趙原絕對不會這么快就冒頭。
常洪波笑著說，“我和江強已經商量過，其實這也是他的想法。從一開始，他就打算讓你前往胸心外科，等到合適的機會，他會將科室交給你來負責。只是所有人都低估了你的成長速度。你前往神經外科，江強跟我抱怨過多次。他認為你是領導天華胸心外科崛起的希望。”
趙原慚愧道，“過獎了。我做出的成績，全仰仗你們的支持與信任。看來江主任應該會有更合適的安排。”
常洪波微微頷首，“幾年前開始，組織上就對他在觀察。他具備很強的管理能力。因此考慮讓他轉行政工作。當然他的業務工作也不會放下。”
江強一直是重點關注的干部。
其實若不是為了守住其父留下來的團隊，他可以往上走得更平順。
趙原松了口氣，“那就是高升了”
常洪波瞧出趙原是真情實意，輕聲道，“此事還得運作一下，不出意外，會這么安排。你得提前做好心理準備。屆時又多了一個職務在身，你的工作將會更加繁忙。不過，相信你一定可以抗住壓力。”
趙原眼神堅定，“謝謝常院長的提攜”
一人身兼多職，在醫院并不少見。
但大部分時候不會跨大科室。
醫院在細分
學科之后，將一些科室分了出去。
比如肝膽胰本來屬于普外，但因為這類疾病患者比較多，醫生也比較好培養，就被劃分出來。
胸心外科和神經外科屬于兩個不同的大學科，早在幾十年前，江老院士他們那一代，可以從頭做到腳，因此他們那種大咖是可以兼任兩個大學科負責人的。
但是，以現在這種形式，兼任兩個大學科的人才基本不存在。
不過，正因為這個原因，常洪波更要推行這個決定落地。
對于包裝趙原的個人履歷而言將是一個非常精妙的安排。
對，也是一件好事。
醫院的形象最終要以醫生作為窗口展現出來。
趙原隨后和常洪波聊了一下手術室竣工后，要舉辦一個啟動儀式。
就像是新店開業，要舉辦儀式。
新的手術室竣工之后，肯定要來舉辦個儀式，請一些領導來撐場面，另外就是手術，讓外界觀看一下手術室的先進化程度。
這是一個很好的宣傳契機。
常洪波羅列了幾個可以請來的領導和專家。
趙原倒是更關注病人的選擇。
“我建議尋找一個有故事性的病人，這樣不僅可以讓媒體有采訪素材，后期傳播起來，會更加有廣度。”
常洪波笑著說，“這個你看著辦。你是一個事件營銷高手。”
常洪波目送趙原離開。
對趙原的成長速度，常洪波已經麻木了。
一個平民草根在生三甲醫院三年左右的時間成為兩大科
室的主任，這放在整個華國醫學圈都堪稱奇跡了。
不過，對趙原而言，他的未來遠不止于此。
江強跟常洪波說的一句話，常洪波是十分認可的。
如今他們需要考慮，神經外科和胸心外科接班人的候選了。
以趙原的躥升速度，三十歲之前，肯定還能更進一步。