霍利之所以敢砸千億進去解決員工住房問題，一方面是國家政策的扶持，另外一方面是過去幾年的地產行業無序擴張，導致了存量住房的消耗周期延長。
正常情況下，一座城市的存量住房消耗周期在兩到三年，現在嚴重過剩，延長到了三至五年。
甚至很多地區五年都沒有完成去存化。
“五年千億住房計劃”就有了極大的可行性。
一年200億的員工住房計劃，按照剛需住房算，每年能夠解決30000名全職司機的住房問題。
實際上，一年花不到200億。
出去員工自身的三成首付，公司的無息貸款只有140億。
每年按照每人24000的還款計算，30000員工每年還給公司的借款是72億左右。
算下來，公司每年在員工住房上的實際投入只有130幾億。
以現在易速出行的月均營收計算，今年年底，易速出行的營收能夠達到600億以上。
住房支出占據公司營收比例大概就是20的樣子。
相對是安全的。
何況這些錢，是借給員工的，以二十年為一個周期，員工還清20年借款的同時，還給公司帶來了20年的收益。
以中國內地網約車市場的規模計算，易速出行的專職司機上限差不多是一百萬人，還是在過度擠壓對手市場份額之后的數據。
達到這個數據后，這塊市場幾乎飽和了。
一百萬人二十年為公司創造的收益是千億級別的。
住房保障計劃能夠把本錢收回來的同時，還能帶來千億的收益，虧損的是20年期間通貨膨脹，貨幣貶值帶來的虧損。
但是比起千億收益，不值一提。
最主要的是，這些福利待遇帶來的宣傳效果能夠進一步擴展運力，滲透市場。
再加上幾百萬人的兼職司機，三到五年內，易速出行的年收益也將突破千億，與滴滴持平，甚至是趕超。
霍利這一步棋下的很大，看的很長遠。
幾位地產大佬無不佩服霍利的魄力。
說實話，現在這個行情，沒有人敢把現金砸到房地產上，還是那么大規模的收購，側面也反應出了他這位江城現金王雄厚的財力。
金科地產集團董事長周達舉杯敬霍利，“霍總，不知道怎么感謝了，都在酒里。
這次我欠你一個大人請，需要我還的時候，隨時打電話。”
碧桂園江城區域總裁王立舉杯道“江城的樓盤，我有權利給你最低折扣，但是其他城市，我需要上報總部。
我會盡最大努力去和總部溝通，我相信總部不會拒絕的。”
華宇地產蔣杰舉杯道“感謝霍總拉我這一把。”
霍利笑著和他們碰杯道“老朋友了，那么客氣干什么
再說了，書記不止一次在大會上講，我們江商要團結一致，共同打造良好的民營企業環境。
以前是羅叔這樣的前輩帶著我們江商往前跑，現在落到我這位年輕人手上，我也不能丟下你們，你們說是不是”
“哈哈哈哈，霍總大格局。”
“霍總的全盤思維值得我們學習。”
“江城以后是年輕人的天下了，我們這些老頭兒要跟著年輕人混飯吃了。”
羅軍也欣慰地拍了拍霍利的肩膀，“你的成長速度太快，完全超出了我對一個年輕人的認知。”
霍利笑著客氣道“羅叔這樣的前輩帶的好。
年輕人有沖勁兒，但有時候做事也魯莽，往后有做的不地道的地方，大家多諒解。”
“你可一點都不魯莽，步子看似邁的大，實際上是步步為營。”
一桌人跟著奉承道。
在中國這片土地上，圈子文化是無可避免的。
他現在是江城企業家圈的中心，以后可能是全國企業家圈子，乃至整個華人企業家圈子的中心，一定要有全局思維。
走的越高，對手肯定越來越強，特別是走出國門之后，圈子利益就變得極其重要了。
年輕人該狂的時候狂，該收斂的時候收斂，收放自如，打造好企業家領袖這個人設。
今天這頓飯，幾位地產大佬吃的開心，喝的興奮。
喝完又去棋牌室打了幾圈麻將，深夜才離開霍利的私人莊園。
霍利移步到音樂房躺下，把茶藝師余歡叫過來泡了一壺茶，聽聽音樂醒醒酒。
鐘意雯洗完澡換上了居家服走下來，陪他坐坐。
“閨女睡了”
“嗯，和她外婆一起睡了。”