蘇盈盈在外面組織和安排，江晚霞以人力副總監的身份，坐在楊飛側面。
她一直安靜的聽著，沒有發表任何言論。
楊飛出的面試題，一道道都別出心裁，讓蘇盈盈眼花瞭亂。
面試者在回答的同時，江晚霞也在心里問自己，要怎么樣才是正確答案。
就拿那道賽馬題來說吧，剛開始，她覺得徐如林的回答，已經很不錯了，應該算是標準答案了吧？
可是等賀志平的答案出來后，她馬上覺得，還是后者考慮得更周到。
這就好比是學生考試，十個班，每個班的第一名，并非都是全年級的前十名。
人才選拔中，也是這樣的道理。
江晚霞正自沉思，忽然又聽到楊飛問出一個新問題，不由得想，對自己的生活打分？
那么，我能打幾分呢？
葉鶯道：“八分。”
楊飛道：“丟掉的兩分，是因為什么？”
葉鶯道：“我是個樂天派，對生活沒有太多的追求和講究。少說兩分，是因為怕自己驕傲。”
“撲哧！”江晚霞忍不住笑了一聲，然后說道，“對不起，我剛才也在給自己人生打分，結果只給了六分，沒想到你這么高分。”
楊飛看了江晚霞一眼，對葉鶯道：“能說說你幼兒園的事嗎？”
葉鶯道：“對不起，老板，我真的，完全記不起來了。”
楊飛道：“好了，你出去等通知吧。”
葉鶯道：“幼兒園的事太過久遠了，又沒有什么特別的事發生，我真的想不起來了。”
楊飛笑道：“我知道，你出去吧。”
葉鶯無比郁悶和無辜的哦了一聲，起身離開。
江晚霞好奇的問道：“老板，為什么不問她那兩個問題了？賽馬和買洗衣粉。”
楊飛道：“她是應聘財務的，我更在乎她的家庭和生活質量。看得出來，她是一個對現狀很滿意的女人，對人生也充滿了美好的愿望。”
江晚霞道：“那我完蛋了，我只給自己打了六分。”
楊飛道：“你的經歷不同，你的閱歷和見識也比她高。”
江晚霞道：“所以，到底多少分才是好的？”
楊飛道：“沒有標準答案。她八分，可以說很適合財務這個職位。而你的六分，也很適合人事副總監的位置。”
這時，下一個應聘者，在蘇盈盈的帶領下走了進來。
“謝謝蘇秘書。”來人先謝過蘇盈盈，關上房門，這才轉過身，笑道，“老板好，江總監好！”
“好，坐下說話。”
“我叫丁博華，想應聘礦泉水廠的銷售副總一職。