下午直到6點，白班的工人們下班了，鐘成才出了廠房，到食堂吃飯。
這三個多小時時間，他在車間現場又解決了三個問題，收獲了60點科技點數。
不過都是小問題，大問題工人們直接就找工廠的正式技術員了，也輪不到他來解決。
一個是裝夾問題，工人手工擰緊工裝壓緊螺栓，用力大了造成工件跑位，用力小了又壓不緊。
解決方法很簡單，鐘成動了一下腦筋，想出了一個在螺母上用漆筆畫定位基準線的辦法，工人每次擰緊螺栓時，對準基準線就行了，保證壓緊力度不大不小。
一個是車床加工時，切削鋼件產生的鐵屑一直不斷，長達幾米的鐵屑纏繞在刀架附近，造成無法繼續加工，清理起來非常麻煩。
鐘成的辦法就是調整刀具的下刀角度，讓刀具能夠自動切斷鐵屑，這個任務相對難一點，得到30分。
還有一個就是測量問題，鐘成發現工人檢查曲軸加工后的開檔寬度，每次用游標卡尺測量很麻煩。
他隨便找了一塊鐵片，打磨成開檔寬度的尺寸。
（PS：一頭大一頭小，大方是止端，小方是過端，不是這個行業的人不用看。）
工人只要用這個鐵片卡一下開檔寬度，就知道合不合格了，讓那個工人臉都笑開了花。
其實工廠里的很多問題，并不需要太多的理論知識，就是一個腦筋急轉彎的事。
換一個角度考慮就不一樣了，但關鍵是你要用心去想辦法。
因為用心，所以專業。
這是適合任何一個行業的鐵律。
……
晚飯后，鐘成回到903室，發現三名室友已經像死狗一樣的躺在床上了。
這軍訓還真是要人命！
不過能夠像他們這樣躺平，他是羨慕得不行。
他是直接往醫院里的病床上躺。
見到他回來了，三人掙扎著起來。
雷永忠急忙問道：“你跑哪去了，我們到醫務室去看你，醫生說你早就出去了。”
周虎指了一下桌子上的水果、罐頭、奶粉等東西，說道：“我們三個人湊錢給你買了一些補品，你的身體要好好補一下了。”
王安林在一旁使勁點頭，“我的身體就算很差了，但比你還是好太多了，你這樣真不行。”
“謝謝大家，我就是到小花園里曬了一會太陽，回來晚了一點。”
鐘成對室友們的關心還是有點感動，他們也許有點小毛病，但都沒什么壞心眼。
社會的大染缸還沒來得及污染他們。
不過在這軍工企業，環境要單純得多，也許大家能一直保持一份真誠吧。
……
7月9日，上午。
鐘成四人一進大教室，就引起了學員的議論。
有的人是對于鐘成還能立著走進教室感到奇怪，也有人在討論他怎么還沒被公司退回學校，還有人在八卦他的身世背景。
這一切引發了三名室友的同仇敵愾，與學員們發生了激烈爭執。
作為當事人的鐘成反而沉默坐到最一排的座位上，他能說什么呢？
要改變別人的看法，靠嘴是不行的，只有靠自身的實力。
但別人的看法重要嗎？
不重要嗎？
直到老師進了教室，周虎三人才氣沖沖地坐到了鐘成旁邊。
一上午的課，鐘成都是神游物外。