他們的本意是，阿羅拉隆隆巖們在這片土地上生活了那么多年，早已和這片土地融為一體。
同時，礦脈很大，阿羅拉隆隆巖們完全可以分享給人類和野生小精靈。
很天真的想法。
但正是這些天真的人，打造了這個小精靈與人類和平共處的世界。
第一次。
巡護員們被灰頭土臉地趕了出來。
第二次。
依舊是被趕出來的。
第三次、第四次，第五次……
一次又一次的不懈努力，巡護員們嘗試與這些霸道的小精靈交流，改變它們的想法。
最終。
在五月份，那群阿羅拉隆隆巖們松口了。
它們允許人類開采這片礦脈，與他們分享土地的恩惠，但前提是，人類經受住它們的考驗。
什么考驗？
要求晉南礦業的領袖和它們共同生活七個晝夜，除了食物以外，不允許借助物品和小精靈，只能靠自己。
從這點就能看出，它們對人類是有所了解的。
考驗的內容，聽上去也好像很簡單。
可實際上，阿羅拉隆隆巖它們生活的地方溫度極高，平均氣溫在四十五度以上，最高溫度甚至接近五十度。
這種高溫，哪怕是這個世界的人類，都很難堅持下來七天。
三四天倒是比較輕松，能熬就行。
關鍵在于不能生病。
開發組的領導自然不會讓自己身陷險境，說到底他們覺得阿羅拉隆隆巖們所謂的考驗，便是一個笑話。
誰會搭理一群野生小精靈？搞笑呢吧！
還考驗，考個錘子！隨便找個人敷衍一下不就完了？
一群野生小精靈會知道他是不是領袖？
但有一些人不僅會搭理野生小精靈，還禁止他們用這種欺騙的手段。
——巡護員。
開發組的領導不搭理不重視想敷衍，他們是絕對會搭理會重視并不允許敷衍。
在他們看來，阿羅拉隆隆巖們其實很好懂。
這群野生小精靈崇拜強者，無論是心靈上的強者，亦或者身體上的強者都無所謂。
它們知道人類的體質不是很強，單靠自身不是它們的對手，但沒有關系，放寬要求。
想要它們的礦脈，讓你們的領袖單刀赴會，拿點意志力出來！
撐過考驗，礦脈就分給你們！
阿羅拉隆隆巖們認為這是開發組應該拿出來的誠意。
巡護員們也覺得，這個要求其實很低，只是讓那群養尊處優的領導們來異地旅游而已。
和小精靈同吃同住，很難嗎？
是挺難的。
畢竟巡護員數量不多，又個個體質超群。
開發組遇到巡護員這群不懂得拐歪的人也是頭皮發麻，曉之以情動之以理，希望他們能高抬貴手。
阿羅拉隆隆巖的感受，他們不會去考慮。
畢竟，才五十多只阿羅拉隆隆巖，能量等級最高的也才五十多級，算得了什么？
以他們的財力，完全可以在半小時內，把這群野生小精靈全部拿下。
干嘛這么費勁跑去里面當“人質”吃苦受罪？
問題是電氣石礦脈的經濟價值太大，晉南礦業實在不愿意放棄。
雙方頓時又僵持下來。
一邊不愿意派領導過去，想要巡護員們幫忙糊弄，另一邊覺得人類就是墨跡，這么點小事都要折騰這么久。
于是。
六月低。