開完會，余慶陽走出基地。
基地外面，早已經形成一個集市。
相比廠區那種自發式的集市，這里多了一些管理。
由項目部雇傭當地人進行管理。
主要是負責衛生和集市的秩序。
這里的集市，一開始主要是向基地出售貨物，后來逐漸發展成了他們自己互相交易貨物的集市。
各種叫不上名字的水果，柏柏爾人自己種的蔬菜，鮮活的牛羊駱駝。
還有一些野味，羚羊、馬鹿、野驢，還有一些叫不上名字的鳥類，一開始還有人拿猴子，蜥蜴來販賣，但是見基地不要，漸漸的也就沒人過來賣了。
因為，賣給當地人，實在賣不上價格，費力去捉猴子和蜥蜴，都不如去沙漠邊緣尋找石頭木。
石頭木是當地人的叫法，翻譯過來的，就是像石頭的木頭。
工地采購部一直都在大量收購木化玉，然后集中運回國內，賣給家具廠，也算是項目部的一個創收。
基地門口附近小孩子很多，有的是大人在工地做工，有的是大人在集市上賣東西。
他們都是在等著工地食堂的剩飯。
因為非洲的氣溫，剩飯不能留，都要接著處理掉。
于是食堂的王大廚，就把這些剩飯送給門口的小孩子。
一開始也就六七個小孩，慢慢的變成現在三四十個，多的時候能有五六十個小孩子。
不得不說，中國人還是很善良的。
這些小孩子在這里，不光是有剩飯吃，一些善良的女職工，還經常給他們水喝，甚至會時不時的買一些水果送給他們。
這么做的好處也不是沒有，而且是很大。
附近幾個部落都很擁護項目部，有工人干活不好，被處罰了，想要鬧事，不用保安出面，部落的頭人就會搶先處理。
拿著鞭子把鬧事的人趕跑。
所以，石油小鎮附近的柏柏爾人雖然依然和大多數黑人一樣，懶惰，墨跡，得過且過，發了工資就買了糧食回家，吃的差不多了再來干活。
但是，石油小鎮的地方關系非常的和諧。
這說明，柏柏爾人雖然懶惰，但還是知道感恩的。
“老程，把這些孩子集中起來，抽調一名翻譯，教他們中文。
改變要從娃娃抓起！
也許他們學不了多少知識，成不了大學生。
但是只要他們會說中國話，認識一些中國字就行。
也許幾年以后，我們就會多一批忠實的，能干的非洲工人！”余慶陽笑著對跟在身邊的程耀增交代道。
“余總，您這個辦法好，叫這些孩子中文，花不了多少錢，但是能夠讓他們這些部落的人感激我們，以后也更好管理！”程耀增笑著附和道。
“嗯，打電話，讓張強送一批童裝過來，讓這些孩子有飯吃，有衣服穿，還有書讀，你認為他們的家長會怎么樣？
估計，你拿鞭子抽他們，他們也不會走！”余慶陽笑道。
可憐天下父母心，不管是國內國外，甚至非洲，當父母的對孩子都是一樣的給予無私的愛。
當然也有少數不負責任的父母，但畢竟只是少數。
大多數都愿意為了孩子付出全部心血。
……
來到工地現場，一處工地上，一個帶著紅色管理安全帽的黑人，正掐著腰，大聲訓斥一幫黑人。